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POURQUOI  VOUS RENCONTRER ?

Vous êtes confrontés à un problème particulier qui ne peut pas être résolu sur le plan interne par faute de temps,  de compétence ou d'actualisation des connaissances et dont le traitement est prioritaire ou urgent, c'est pourquoi vous faites appel à un consultant pour vous apporter un conseil personnalisé et une expertise ciblée pour résoudre une problématique  donnée.

 

Notre mission c'est d'écouter vos attentes avec une réelle capacité à l’altérité pour comprendre les différents aspects de la complexité d’une situation pour trouver une solution ou apporter une amélioration.

Ainsi le diagnostic approfondi de la dynamique opérationnelle permet de détecter les carences et les dysfonctionnements et suggérer les corrections essentielles pour optimiser le potentiel et plus-values additionnelles.

Parce que Votre temps est précieux nous joignons l’utile de la profession à l’agréable de la relation pour vous servir au mieux à votre convenance en tous lieux avec un engagement sérieux

 

Expertise :

Engager un consultant qui a acquis une solide expérience et une expertise spécialisée dans un domaine particulier permet au dirigeant d’être bien conseillé, de bénéficier de nouvelles approches et de traiter des problèmes critiques. Ceci est notamment le cas quand on ne dispose pas au sein de l’entreprise de compétences spécialisées dans le domaine recherché.

 

Crédibilité :

Le capital confiance dont disposent les consultants auprès de leurs clients découlent des missions réalisées et réussis ce qui rend crédible leur expertise et tangible leurs interventions  auprès des dirigeants qui peuvent faire appel à eux pour analyser une situation, détecter un dysfonctionnement, corriger une trajectoire ou ajuster une orientation pour favoriser le bon sens, l'économie et l'efficacité appuyer des décisions à prendre et qui relèvent de leurs champs de compétences.

 

Objectivité :

Le consultant est un expert qui doit être indépendant de tout intérêt personnel dans l’exercice de sa mission afin de donner son avis sur la situation de l'administration ou de  l’entreprise en toute objectivité. Ceci n’est pas le cas d’une personne travaillant au sein de l’entreprise, qui peut ne pas être impartiale dans ses décisions, notamment lorsque celles-ci ont des implications personnelles.

POURQUOI RECOURIR AU  CONSEIL?

Le conseil est une maitrise multitâche de la capacité d’écoute, d’analyse, d'imagination, de simulation et   et de proposition. C’est un aboutissement de l’expertise fondée sur la connaissance du milieu de l’action, la concertation des acteurs, la compétence de l’intervention, la qualification du talent, la précision du diagnostic,  la pertinence des scénarios la cohérence et la durabilité des solutions proposées. L’expertise accepte la critique constructive avec discernement dans la conduite du changement pour saisir  l’opportunité avec pragmatisme, évoluer avec humanisme, relever les défis avec réalisme et agir avec rigueur et optimisme

 

 

COMMENT DISPENSER LE CONSEIL ?

 

PRODEVCOM CONSEIL   propose une expertise adaptée et personnalisée aux divers besoins des services publics, du secteur privé ou des collectivités.

Et face aux mutations socioculturelles, économiques et technologiques l’analyse proposée tient compte de ces évolutions et examine objectivement la portée réelle de leur impact positif ou négatif sur l’amélioration, la transformation ou la régression des stratégies de gouvernance, d’organisation, de communication, de développement du secteur public, de compétitivité, de concurrence et d’expansion du secteur privé. 

Cette performance s’appuie sur l’apport qualifié des experts partenaires imprégnés des meilleures pratiques intellectuelles et managériales en conduite des projets de consultance pour proposer une prestation de qualité sur le plan conceptuel et opérationnel qui apporte une réelle valeur ajoutée au client en termes d’exécution, d’adaptation, de suivi et d’évaluation des évolutions et d’ancrage des améliorations.

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